VIMCC triển khai nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2017

Ngày 15/7, tại Công ty cổ phần Tư vấn đầu tư mỏ và công nghiệp – Vinacomin đã tổ chức hội nghị sơ kết công tác 6 tháng đầu năm, triển khai nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2017.

Dự hội nghị có đồng chí Khuất Mạnh Thắng – Phó Tổng Giám đốc Tập đoàn Than – Khoáng sản Việt Nam, ông Nguyễn Trọng Hùng – Chủ tịch HĐQT công ty, ông Đỗ Hồng Nguyên – Giám đốc công ty, các đồng chí trong Ban Giám đốc, Cố vấn Giám đốc, Công đoàn, Đoàn thanh niên, các đồng chí Trưởng phó Phòng, Ban… Chủ tịch HĐQT Nguyễn Trọng Hùng và Giám đốc Đỗ Hồng Nguyên chủ trì hội nghị.

Ông Nguyễn Việt Cường Phó Giám đốc công ty trình bày báo cáo sơ kết

Tại hội nghị, Phó GĐ Nguyễn Việt Cường đã báo cáo đánh giá kết quả thực hiện kế hoạch SXKD 6 tháng đầu năm, triển khai nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2017. Theo đó, VIMCC đã có nhiều giải pháp điều hành, tháo gỡ khó khăn, nỗ lực thực hiện kế hoạch SXKD, tái cơ cấu, tinh giản lao động, tiết kiệm chi phí..., nhưng do tình hình khó khăn chung của toàn Tập đoàn đã ảnh hưởng không nhỏ tới các chỉ tiêu kế hoạch so với cùng kỳ 2016. Cụ thể: Nộp Ngân sách: 22,29 tỷ đồng, bằng 154,6% giá trị thực hiện cùng kỳ năm 2016.  Doanh thu: 105,64 tỷ đồng, bằng 99,2% giá trị thực hiện cùng kỳ năm 2016 (106,54 tỷ đồng) và 36,7% KH năm (287,76 tỷ đồng).Trong đó: Tư vấn thiết kế: 27,94 tỷ đồng, bằng 50,6% giá trị thực hiện cùng kỳ năm 2016 (55,22 tỷ đồng) và 21,5% KH năm (130 tỷ đồng); Dịch vụ tổng hợp và xây dựng: 77,66 tỷ đồng, bằng 153,9% giá trị thực hiện cùng kỳ năm 2016 (50,47 tỷ đồng) và 49,3% KH năm (157,5 tỷ đồng). Hoạt động tài chính và khác: 0,034 tỷ đồng. - Giá trị sản xuất: 31,19 tỷ đồng, bằng 86,3% giá trị thực hiện cùng kỳ năm 2016 (36,16 tỷ đồng) và 23,1% KH (135,16 tỷ đồng).Trong đó: Tư vấn thiết kế: 24,69 tỷ đồng, bằng 75,3% giá trị thực hiện cùng kỳ năm 2016 (32,80 tỷ đồng), 21,3% KHPHKD (116,09 tỷ đồng) và 21,6% KHĐH (114,50 tỷ đồng); Dịch vụ tổng hợp và xây dựng: 6,50 tỷ đồng, bằng 193,2% giá trị thực hiện cùng kỳ năm 2016 (3,36 tỷ đồng), 34,1% KHPHKD (19,06 tỷ đồng) và 31,4% KHĐH (20,66 tỷ đồng). Lợi nhuận: -0,61 tỷ đồng. Thu nhập bình quân: Theo đơn giá: 5,31 tr.đồng/người-tháng. Theo thực tế: 7,31 tr.đồng/người-tháng, bằng 94,2% lương thực hiện cùng kỳ năm 2016 và 67,8% KHĐH: (10,78 tr.đồng/người-tháng).

Thực hiện kế hoạch quý III và 6 tháng cuối năm 2017 trong điều kiện khó khăn của thị trường như đã dự báo hiện nay; Căn cứ vào giá trị còn lại của các hợp đồng đang thực hiện dở dang; Căn cứ vào khả năng nghiệm thu thanh toán các công trình đã triển khai cho thấy khả năng hoàn thành nhiệm vụ kế hoạch sản xuất kinh doanh 6 tháng cuối năm của Công ty là hết sức khó khăn. Để hoàn thành nhiệm vụ và các chương trình sản xuất kinh doanh 6 tháng cuối năm 2017 Ban lãnh đạo đã đưa ra những giải pháp tổ chức thực hiện và nhiệm vụ như sau:  Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, Đẩy mạnh tìm kiếm việc làm, ký kết hợp đồng và nghiệm thu thanh toán, Nâng cao chất lượng tư vấn thiết kế, Nâng cao hoạt động Tài chính kế toán, Đẩy mạnh công tác nghiên cứu khoa học công nghệ, Đẩy mạnh công tác kinh doanh thương mại và khoan thăm dò và tháo nước trong lò, Phát huy vai trò công tác Giám sát tác giả và giám sát thi công.

Ông Khuất Mạnh Thắng - Phó Tổng Giám đốc TKV phát biểu chỉ đạo tại hội nghị

Phát biểu tại hội nghị, Phó Tổng Giám đốc – Khuất Mạnh Thắng ghi nhận, biểu dương sự nỗ lực trong chỉ đạo - điều hành của Ban lãnh đạo, sự nỗ lực phấn đấu của toàn thể CBCNV Công ty đã vượt qua mọi khó khăn đảm bảo đủ việc làm và thu nhập ổn định cho CBCNV. Đồng chí cũng yêu cầu toàn thể CBCNV tập trung tháo gỡ các khó khăn, thực hiện hoàn thành các chỉ tiêu kế hoạch sản xuất kinh doanh năm 2017. Bên cạnh đó ông cũng nhấn mạnh sẽ tiếp tục có các giải pháp điều hành linh hoạt, rà soát kế hoạch đầu tư từ Tập đoàn nhằm tháo gỡ khó khăn cho Công ty.  Ông cũng nhấn mạnh việc thực hiện tái cơ cấu, sắp xếp hợp lý hóa sản xuất, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực là vấn đề cốt lõi là SXKD hiệu quả, nâng cao sức cạnh tranh, nâng cao thu nhập cho người lao động…

Bước sang quý III năm 2017 còn nhiều thử thách và khó khăn, Công ty cần đoàn kết, quyết tâm và nỗ lực hơn nữa để phấn đấu hoàn thành các chỉ tiêu kế hoạch sản xuất kinh doanh năm 2017. Toàn thể CBCNV trong Công ty quyết tâm nỗ lực, sáng tạo trong lao động sản xuất, đoàn kết một lòng vì sự nghiệp mở rộng và phát triển bền vững của Công ty.

Cũng nhân dịp này Hội đồng Thi đua khen thưởng Công ty công bố các Quyết định khen thưởng của Bộ Công Thương và Tập đoàn Công nghiệp Than – Khoáng sản Việt Nam cho các Tập thể và cá nhân hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ.

PV.